Il est de plus en plus difficile pour les petites et moyennes organisations de recruter de bons employés-es. Sachez miser sur la diversité de votre main-d’oeuvre.

Vous trouverez dans cette fiche des conseils pour diversifier votre main-d'oeuvre, et recruter des personnes expérimentées, des personnes immigrantes, des personnes handicapées, sous-représentées ou des travailleurs et travailleuses en formation.

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